banner
 

Onderzoeksbeleid

 

Aan het departement Vertaalkunde wordt niet alleen onderwijs gegeven. Ook onderzoek in het domein van de toegepaste taalkunde maakt deel uit van de departementale opdracht. Dat wil zeggen dat onze medewerkers werken aan projecten op het vlak van, bijvoorbeeld, vertaalonderzoek (bijv. vergelijking van taalstructuren) en lexicografie (bijv. samenstellen van woordenboeken en meertalige databanken) en dat ze daarbij samenwerken mat externe partners (dat is meteen een vorm van wetenschappelijke en maatschappelijke dienstverlening). Via hun  scriptie kunnen ook studenten aan het onderzoek deelnemen. Zo leren zij zelf aan onderzoek te doen en het resultaat van hun werk past in een groter project, wat aan het resultaat van hun inspanningen meteen een praktisch nut geeft.

 

Het onderzoeksbeleid kreeg een belangrijke impuls in 2000. Een aanzienlijk deel van het onderwijzend personeel wordt vrijgesteld van onderwijsopdrachten en tegelijk worden externe projectmedewerkers aangetrokken. De algemene principes van het onderzoeksbeleid worden vastgelegd door de departementsraad, die daarin wordt bijgestaan door de departementale onderzoekscel. De onderzoekscel bestaat naast de departementale onderzoekscoördinator uit de onderzoeksdomeinverantwoordelijken. De cel fungeert als een verzamelpunt voor en analist van de onderzoekgegevens en verspreidt ze intern en extern. Ook de gegevens over financieringsbronnen voor wetenschappelijke projecten worden door de onderzoekscoördinator in het departement verspreid. Verder biedt de onderzoekscel ondersteuning bij project- of doctoraatsaanvragen en verspreidt ze berichten over wetenschappelijke congressen.

 

Het departement Vertaalkunde kent volgende types van onderzoeksmedewerkers:

  • Hoogleraren, hoofddocenten, docenten, benoemde assistenten en praktijkassistenten die binnen hun opdracht onderzoek verrichten
  • Doctorassistenten, die 70% van hun opdracht aan onderzoek besteden
  • Assistenten met doctoraatsopdracht, die al naargelang hun statuut 70% of 50% van hun opdracht aan onderzoek besteden
  • Statutaire medewerkers, aangesteld in het raam van intern gefinancierd onderzoek
  • Contractuele medewerkers, aangeworven in het raam van extern gefinancierd onderzoek
  • Erkende medewerkers, al dan niet door derden ter beschikking van het departement gesteld, met het oog op de uitvoering van onderzoek

 

In de praktijk verloopt het onderzoek en de verdere invulling van het onderzoeksbeleid binnen zogenaamde onderzoeksdomeinen. Elk onderzoeksdomein focust op één of meerdere onderzoekslijnen. Elke onderzoekslijn krijgt gestalte via zogenaamde (interne of externe) onderzoeksprojecten. Klik op de naam van de verschillende onderzoeksdomeinen voor meer info. Een engelstalige inleiding op het departementaal onderzoeksveld en de verschillende onderzoeksdomeinen vind je hier. Voor meer info kan je ook terecht bij dr. Bart Defrancq, departementaal onderzoekscoördinator.